Komplexität durch Diversity – Was bedeutet das für die Führung von Organisationen?

Komplexität durch Diversity – Was bedeutet das für die Führung von Organisationen? Autor: Maya Bentele Aus der Sicht einer Transaktionsanalytikerin aus dem Organisationsfeld(1) werde ich den Zusammenhang zwischen Diversity und Komplexität aufzeigen und daraus ableiten, was dies für die Führung von Organisationen bedeutet. Diese theoretischen Grundlagen nutze ich dann, um anhand einer Organisation, die aufgrund der Vielfalt ihrer Mitglieder, Aufgaben …

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